最佳实践学习主题工作坊

组织方在推动业务发展的过程中常常遇到挑战,同样的业务在不同的部门或团队呈现出来的结果差异比较大,这固然有阶段、资源或投入等方面的因素,但组织方的需求是:,•怎样把优秀的经验进行共享,齐头并进,带来更多业务成果?,•只是讲授的方式无法满足大家学习的深度和广度,不能让经验停留在表面?,•学习最好和行动结合起来,如何尽快的把最佳的做法普及化和推动起来?,最佳实践学习主题工作坊从萃取经验出发,形成固化的方法和流程,集合其他落后的部门和团队,互相分享经验,深入提问,抓取应用点,制定行动点,快速的将最佳实践普及化。
悟 / 工作坊
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  • 【引言】
  • 【课程说明】
  • 【课程价值】
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  • 【案例回顾】
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【引言】

组织方在推动业务发展的过程中常常遇到挑战,同样的业务在不同的部门或团队呈现出来的结果差异比较大,这固然有阶段、资源或投入等方面的因素,但组织方的需求是:

•怎样把优秀的经验进行共享,齐头并进,带来更多业务成果?

•只是讲授的方式无法满足大家学习的深度和广度,不能让经验停留在表面?

•学习最好和行动结合起来,如何尽快的把最佳的做法普及化和推动起来?

最佳实践学习主题工作坊从萃取经验出发,形成固化的方法和流程,集合其他落后的部门和团队,互相分享经验,深入提问,抓取应用点,制定行动点,快速的将最佳实践普及化。

【课程说明】

对象:企业各层级管理人员,尤其是业务管理者

时长:2天

人数:30人以内

【课程价值】

当工作坊结束后,参与者可以:

1.学习最佳做法,制定行动推进计划

2.促进互相分享,共同看见,建立完成业务目标的信心

【课程大纲】
【案例回顾】
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